管理学类

市场营销财务管理信息管理与信息系统工商管理会计学公共事业管理人力资源管理行政管理旅游管理

[市场营销] 虚拟社区用户参与度提升机制研究——以”王者荣耀”为例外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] 基于期望确认理论的物联网家居产品重复购买意愿提升机制研究外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] 使用或不使用：医疗保健背景下技术的设计，实施和接受外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] 接受黑板学习系统的学生行为研究:一种技术接受模型( TAM )方法外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] O2O背景下娱乐型App用户贡献行为研究——以小红书为例外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] 情感技术接受模型:具有积极和消极影响的扩展技术接受模型外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] 新零售模式下顾客满意度提升机制研究——以盒马生鲜为例外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] 时间碎片化背景下促发抖音短视频用户贡献行为因素研究外文翻译资料 2022-02-22

[市场营销] 利用Uechnology Bcceptance Nodel（TAM）实现无人驾驶汽车技术的应用外文翻译资料 2022-02-22

[旅游管理] 乡村振兴背景下无锡休闲旅游发展研究外文翻译资料 2022-02-21

[人力资源管理] 我国劳动关系法律规则模式的转变外文翻译资料 2022-02-21

[旅游管理] 城市舒适物视角下旅游目的地生活方式型品牌建构——以苏州为例外文翻译资料 2022-02-21

[旅游管理] 顾客期望和满意度的实验研究外文翻译资料 2022-02-21

[旅游管理] 心理学及其在旅游中的应用外文翻译资料 2022-02-21

[旅游管理] 城市旅游文化体验的消费外文翻译资料 2022-02-21

[工商管理] SL 公司新能源汽车营销策略研究外文翻译资料 2022-02-21

[工商管理] 基于海尔品牌战略的创新管理研究外文翻译资料 2022-02-21

[工商管理] 品牌战略采用模式外文翻译资料 2022-02-21

[工商管理] 文创产品的新媒体营销策略外文翻译资料 2022-02-21

[工商管理] 苏州消费者新能源汽车购买意向的影响因素分析外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 饿了么营销策略研究外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 拼多多发展现状及营销策略分析外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 基于消费者行为的小米手机营销策略研究外文翻译资料 2022-02-20

[市场营销] 网络口碑和产品销售的动态——电影行业的实证研究外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 组织支持对员工离职倾向的影响——职业高原的中介作用外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 员工“快进快出”现象的产生机理及改进对策研究——以航港物流有限公司为例外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 留学中介机构影响消费者选择意愿的实证研究外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 中美贸易背景下高科技技术产业的发展方向及相关对策研究外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 知识型员工的角色与行为——两个实证研究的结果外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] “互联网 ”对人力资源管理本科专业课堂教学的冲击及对策研究外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 中小企业组织核心人才激励机制应用研究——以A公司为例外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 大学生创业风险防范及其策略研究——以苏州科技大学为例外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 影响埃及大学生创业意向因素研究外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 管理因素对员工工作满意度的影响：在电信行业的应用外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 推荐系统方法优化新兴知识经济青年职业发展规划外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 奖励胡萝卜和残骸：激发员工对最佳激励设计的偏好外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 外企市场部门人员薪酬激励的研究 ——以苏州某企业为例外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 创新行为的决定因素:工作场所个人创新的路径模型外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 员工选择的契合度和技巧:来自猎头研究的见解外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 苏州集聚高端人才打造创新高地的路径和对策研究外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] D集团人力资源共享服务中心构建研究外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 基于利益相关者视角下汽车供应链采购模式及优化路径研究外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 产业集群和全球价值链:研究纺织品新世界的分析框架外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 工作参与、工作满意度和组织承诺: 预测有技能员工离职的倾向外文翻译资料 2022-02-20

[市场营销] 新零售行业的营销策略分析——以瑞幸咖啡为例外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 全国客户满意度晴雨表：瑞典实践外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 互联网营销:电子商务创新的新时代外文翻译资料 2022-02-20

[工商管理] 肉制品的品牌效应对消费者购买意愿的影响研究外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 苏州中小型人力资源服务企业发展现状研究外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 互联网企业组织结构变革趋势分析——以阿里巴巴为例外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 企业技术人员绩效制度探讨——以扬子江药业集团为例外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 共享单车在苏州的发展现状研究外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 中新公务员薪酬体系对比研究外文翻译资料 2022-02-20

[市场营销] 自媒体时代移动短视频的机遇与挑战外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 论领导风格对员工绩效的影响外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 如何为你的公司选择员工持股计划外文翻译资料 2022-02-20

[人力资源管理] 定义和识别颠覆性创新外文翻译资料 2022-02-17

[人力资源管理] 单身职业女性与母亲:个人与政治外文翻译资料 2022-02-17

[人力资源管理] 员工竞业限制纠纷及其法律防范外文翻译资料 2022-02-17

[工商管理] 滴滴出行使用意愿的影响因素分析外文翻译资料 2022-02-17

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[工商管理] 基于消费者行为的小米手机营销策略研究外文翻译资料 2022-02-20

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[人力资源管理] 单身职业女性与母亲:个人与政治外文翻译资料 2022-02-17

[人力资源管理] 员工竞业限制纠纷及其法律防范外文翻译资料 2022-02-17

[工商管理] 滴滴出行使用意愿的影响因素分析外文翻译资料 2022-02-17